Come sempre partecipata , l’ assemblea generale informativa dei lavoratori Eurallumina , svolta puntualmente nella consolidata data del 27 di ogni mese in concomitanza della consegna delle buste paga , difese sin qui , e che continuano a dare sostegno alle famiglie , e all’ economia del territorio . Nella relazione a cura della RSU delle tute verdi sulcitane , si è fatto il punto , sul percorso che dovra ‘ portare alla delibera regionale , per la cosidetta V . I . A . A breve la documentazione a chiarimento e completamento che volontariamente la proponente Rusal ha chiesto di poter produrre dopo la conclusione della conferenza dei servizi , che ha incassato 23 pareri favorevoli , a fronte dell’ unico contrario del soprintendente MIBACT , ma ritenuto proceduralmente non vincolante , prima della stesura della monografia a cura dei funzionari SVA , che di fatto è il verbale che deve essere predisposto , per la successiva delibera regionale che la rendera ‘ attuativa . A tal fine , l’ impegno assunto dagli Assessori Ambiente ed Enti locali , Donatella Spano e Cristiano Erriu , è stato quello di contingentare al massimo entro sette giorni , dalla consegna del verbale , l’ approvazione della citata delibera . Indicativamente nella prima meta ‘ del mese di Giugno PV . Non sono stati omesse le preoccupazioni , per i continui attacchi dei “ contrari “ , e la discesa in campo dei “ nobiliati ambientali e le grandi firme “ , oltre ai soliti millantatori di credito , che continuano a manifestare con accanimento infarcito di falsita ‘ a cadenza quasi giornaliera , e l’ ostracismo e la dichiarata e annunciata nei tour mediatici posizione negativa , che il soprintendente Mibact , esercitera ‘ negli ambiti di sua competenza . Resta ferma la determinazione dei lavoratori , per nulla impauriti o in posizione arretrante , anzi maggiormente motivati a reagire sui temi del diritto e del rispetto delle regole , e nel produrre ulteriori sforzi attraverso la loro mobilitazione con azioni civili ma incisive , per superare gli ostacoli che verranno ancora posti , e raggiungere l’ obiettivo a lungo inseguito , e ormai vicino alla sua concretizzazione , facendo ricorso nella rivendicazione dell’ applicazionde di tutti gli impegni gia ‘ incassati , dai livelli nazionali e di governo , sino a quelli regionali ed in ambito locale .
Non sono infatti mancate nel mese di Marzo , le continue interlocuzioni con i vari enti , con incontri all’ assessorato regionale all’ Ambiente , industria , lavoro , e con l’ Assessore regionale enti locali Cristiano Erriu , e la Direttrice dell’ ente Dottoressa Elisabetta Neroni, oltre che con l’ Amministrazione Provinciale , Piano Sulcis , Geoparco , e con i livelli istituzionali nazionali . La RSU inoltre si è resa disponibile ad accompagnare alcuni visitarori , di alto livello scientifico e professionale , che hanno espresso spontaneamente la richiesta di vedere dal “ vivo “ , cosa fosse realmente l’ impianto e le aree pertinenti , ricevendo una risposta , completamente opposta a quanto dall’ esterno viene raccontato in termini denigratori . Operazione informativa e conoscitiva in loco , che verra ‘ replicata con altri esponenti della cultura scientifica e delle istituzioni . Incontri che avranno un epilogo con un evento divulgativo dall’ alto livello scientifico . Lotta dura con le classiche e indispensabili iniziative di mobilitazione , ma anche battaglia culturale , per sconfiggere stereotipi , falsita ‘ , cattiva e non obiettiva informazione , e diffusa malafede . Dal fronte interno , il Presidente Eurallumina Ing . Vincenzo Rosino , e il nuovo direttore generale Ing . Luca Vincenzi , hanno partecipato in Russia alla riunione di tutte le aziende del gruppo Rusal , che continua a considerare Eurallumina ( tra le uniche 7 raffinerie in Europa occidentale ) un asset importante nelle prospettive future della divisione Allumina, infondendo ingenti risorse per il mantenimento e il suo rilancio . Anche presso lo stabilimento , si susseguono sempre piu’ frequenti le visite di dirigenti e funzionari russi , della multinazionale proprietaria dello stabilimento di Portovesme . Nell’ ottica delle opere propedeutiche all’ avvio degli investimenti , sono state appaltate importanti opere straordinarie manutentive , mentre il trattamento acque reflue dall interno dello stabilimento e dalla barriera idraulica sul sito di stoccaggio , ha quasi raggiunto il massimo della portata metrocubo-ora , e le analisi stanno continuando a fornire ottimi risultati . La media ingressi giornalieri dei lavoratori diretti , nel 2016 è stata di 103 unita , e sta aumentando ( il 35 % del totale complessivo dei diretti ) nell’ anno in corso , cosi come la presenza degli appalti , stimati in 30/40 media giornaliera , e con la reintroduzione anche per le manutenzioni dell’ impianto a ciclo continuo TARI , dei tecnici reperibili nei giorni festivi . Pur non essendo purtroppo ancora programmata nessuna selezione , o percorsi di tirocinio , per le previste nuove assunzioni , cio’ avvera’ solo a conclusione del percorso autorizzativo e ad avvio investimenti , continuano a pervenire in numero sempre crescente , curricula e candidature , di , ingegneri , tecnici , e giovani locali , che confermano l’ interesse e la speranza per la ripresa piena delle produzioni
Portoscuso. Assemblea generale informativa dei lavoratori Eurallumina A breve la ripartenza
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